München // Teilzeit

Werkstudent HR Controlling (m/w/d)

Für unsere Direktion Personal am Standort München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf 2 Jahre eine/einen Werkstudent/in (m/w/d) HR Controlling mit 20 Wochenstunden (bis zu Vollzeit während der vorlesungsfreien Zeit).

Du liebst Musik? Dann hilf mit, sie zu schützen!

Du hast ein gutes Zahlenverständnis? Dann werde Teil unseres HR-Teams und unterstütze uns dabei, die vielfältigen Aspekte des Personalmanagements zu analysieren, zu interpretieren und fundierte Grundlagen für strategische Entscheidungen zu liefern. Dein Pioniergeist und Deine Leidenschaft für Zahlen finden bei uns eine praxisnahe Anwendung.

Hier spielt die Musik – Eine Aufgabe, die herausfordert:

  • Du unterstützt das HR-Controlling bei der Datenvalidierung und der monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Berichterstellung.
  • Die relevanten Daten ziehst Du Dir aus unseren Systemen, führst diese in Excel zusammen und bereitest die Ergebnisse in Power-Point-Präsentationen auf.
  • Damit wir wissen, wo wir stehen, arbeitest Du aktiv im Budget- und Prognoseprozess mit.
  • Du ermittelst, analysierst und visualisierst relevante HR-Kennzahlen und unterstützt das operative Geschäft durch Ad-Hoc-Auswertungen bzw. Datenanalysen.
  • Du erstellst neue und aktualisierst bestehende Dokumentationen der HR-Controlling-Prozesse, des HR-Reportings/-Monitorings und von Auswertungen.

 

Stimmig – Dein Background:

  • Du studierst im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten und Dein aufgeschlossenes und neugieriges Wesen erleichtern gemeinsam mit Deinem Kommunikationsgeschick Deinen Arbeitsalltag.
  • Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und strukturiertes und zielorientiertes Handeln prägen Dein Arbeiten.
  • Der sichere Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen sowie gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab.

Klingt richtig gut – das bieten wir

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Alles für die Gesundheit

GEMA goes active! Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, aktiv zu sein – mit Gesundheitstagen, Zuschüssen zu Gesundheitskursen oder aktiven Mittagspausen.

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Steile Lernkurve

Heute schon gelernt? Mit individuellen Trainings, interessanten Workshops und Seminare können sich unsere Mitarbeitenden persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

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Für alle, die Musik lieben

Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in der Musikbranche – mit sympathischen und musikbegeisterten Teams in einer anspruchsvollen und angenehmen Arbeitsumgebung.

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Für die Familie

Bei der GEMA stärken wir Familien – z. B. durch Eltern-Kind-Zimmer, einen Kinderbetreuungszuschuss oder den pme Familienservice. 

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Perfekter Ausgleich

Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

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Attraktive Zusatzleistungen

Neben einem attraktiven Gehalt profitieren unsere Mitarbeitenden von Angeboten der betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Mitarbeitendenrabatten.

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Bestes Equipment

Vom Laptop bis zum Headset: Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeitenden technisch perfekt ausgestattet sind – im Büro und im Homeoffice.

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Ein Herz für Musik

Ob GEMA Band oder Firmenevents: Wir lieben es, miteinander eine gute Zeit zu haben, uns untereinander zu vernetzen und gemeinsam Musik zu genießen.

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Über uns

Im Einsatz für unsere Mitglieder

Was uns bei der GEMA auszeichnet? Der Anspruch, gemeinsam dafür zu sorgen, dass Urheberinnen und Urheber an den Einnahmen aus der Nutzung ihrer Werke beteiligt werden. Deshalb vertreten wir über 95.000 Mitglieder, darunter Komponistinnen, Textdichter sowie Musikverlegerinnen und Rechtsnachfolger. Wir übernehmen Verantwortung für unsere Mitglieder und handeln immer in ihrem Interesse.

So klingt die GEMA

Das treibt uns an

Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden haben wir fünf kulturelle Leitwerte entwickelt. Sie bilden unseren CULTURE SOUND, der die tägliche Arbeit bei der GEMA prägt.

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Kooperation

Gemeinsam sind wir leistungsstärker als allein.

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Marktfokus

Für Kundin, Kunde und Mitglied liefern wir Bestleistung.

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Selbstverantwortung

Die Zukunft, die ich möchte, muss ich erst noch gestalten.

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Diversität

So bunt wie die Musik so bunt sind wir.

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Fairness

Weil wir Musik lieben, ist Musik uns was wert.

Weitere Jobs bei der GEMA

Ob Ausbildungsplatz, Traineeprogramm, Einstiegs- oder Führungsposition: Viele spannende Angebote gibt es in unserer Stellensuche.

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Bereit für den nächsten Karriereschritt in der Musikbranche?

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